María Esther Segura

Si estás considerando un proceso de coaching, esta sesión de 30 minutos, realizada vía Meet o a través de la plataforma de Doctoralia, es tu oportunidad para resolver todas tus dudas y definir ...ver mássi este acompañamiento es lo que realmente necesitas.

¿Qué abordaremos en esta sesión?

Despejar dudas sobre mi acompañamiento como coach.
Explorar tus expectativas e identificar si este acompañamiento es lo que necesitas.
Aclarar si buscas un programa de coaching personal o ejecutivo.
Definir si el programa es particular o para tu empresa.

Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
** Valores, metodología, duración y estructura de las sesiones.
** Cómo funciona el proceso en general y los pasos a seguir.

No dejes pasar más tiempo, agenda tu sesión sin costo ahora y descubre cómo podemos trabajar juntos para lograr tus objetivos.
Te espero!! ver menos

Si estás considerando un proceso de coaching, esta sesión de 30 minutos, realizada vía Meet o a través de la plataforma de Doctoralia, es tu oportunidad para resolver todas tus dudas y definir ...ver mássi este acompañamiento es lo que realmente necesitas.

¿Qué abordaremos en esta sesión?

Despejar dudas sobre mi acompañamiento como coach.
Explorar tus expectativas e identificar si este acompañamiento es lo que necesitas.
Aclarar si buscas un programa de coaching personal o ejecutivo.
Definir si el programa es particular o para tu empresa.

Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
** Valores, metodología, duración y estructura de las sesiones.
** Cómo funciona el proceso en general y los pasos a seguir.

No dejes pasar más tiempo, agenda tu sesión sin costo ahora y descubre cómo podemos trabajar juntos para lograr tus objetivos.
Te espero!! ver menos

Sabes que eres bueno/a en lo que haces y que puedes hacerlo aún mejor, pero las cosas no fluyen.
Las críticas llegan, las dudas crecen y la presión aumenta.

Tu equipo no responde como esperas...ver más.
Recibes críticas sobre tu forma de liderar.
La confianza en tu liderazgo se ha debilitado.
Cada decisión parece un riesgo y la inseguridad crece.

Tomar decisiones, gestionar equipos y lograr resultados se ha convertido en un desafío.

Ahora, imagina tener un plan estratégico basado en tus desafíos, con pasos claros, sintiéndote seguro en cada decisión y logrando que tu equipo esté comprometido contigo.

Con este proceso lograrás:
Confianza en tu toma de decisiones.
Un equipo alineado y motivado.
Resultados visibles y sostenibles que respalden tu gestión.
Un plan estratégico para liderar con impacto.

Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.
Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

Si te identificas con esta situación, agenda una sesión exploratoria sin costo y veamos juntos si este proceso es para ti.
Te espero! María Esther ver menos

¿Nuevo rol, mucha presión y pocas respuestas.?

Si te ascendieron, pasaste de ser colega a jefe. Si llegaste a un equipo nuevo, necesitas posicionarte con claridad rápidamente. En ambos casos, deb...ver máses tomar el control desde el día uno, pero nadie te da un manual para hacerlo.

Te enfrentas a situaciones difíciles y no sabes cómo comunicarte con claridad y autoridad.
No tienes total claridad sobre el alcance de tu rol, cuáles son los objetivos del área y qué espera realmente la compañía de ti.
Necesitas generar autoridad y confianza sin romper la relación con quienes antes eran tus pares.
Las primeras conversaciones con tu jefatura y tus nuevos pares son clave, pero no sabes cómo abordarlas.
Te cuesta delegar, aún no sabes en quién apoyarte ni cómo asegurarte de que las cosas se hagan bien.
Debes tomar decisiones rápido, pero sin una estrategia clara, cada paso se siente como un riesgo.

Este cambio de rol no solo pone a prueba tu capacidad técnica, sino también tu habilidad para posicionarte, comunicarte con impacto y generar credibilidad en tu equipo y en la organización.

Ahora, imagina comenzar este nuevo rol con claridad, con un plan estratégico que te permitirá tomar decisiones con seguridad, aprender rápidamente lo que implica tu posición y empezar a mostrar tu aporte de valor en el corto plazo.

¿Qué lograrás con este programa?
Un plan de acción paso a paso con foco en los desafíos específicos que enfrentas hoy.
Estrategias para gestionar tus emociones (miedo, incertidumbre, estrés, angustia) y mantener el control.
Aprender a identificar a quién y qué delegar para sentirte confiado y generar confianza en tu equipo.
Herramientas para una toma de decisiones efectiva y alineada con tu rol.
Desarrollo de habilidades clave como comunicación, asertividad y empatía.
Saber cómo abordar las primeras conversaciones con tu jefatura, nuevos pares y equipo, marcando el rumbo desde el inicio.
Mayor visibilidad y reconocimiento en la empresa al demostrar liderazgo desde el primer día.

Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.

Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

No tienes que resolverlo solo/a.

Agenda una sesión exploratoria sin costo y veamos juntos si este programa es lo que necesitas para dar el paso con éxito. ver menos

¿Buscas trabajo y no sabes por dónde empezar?

La incertidumbre de estar sin empleo o querer cambiar de rumbo profesional puede ser abrumadora. Tal vez sientes que hiciste todo lo posible, pero na...ver másda funciona. Las semanas pasan, el ánimo cae y cada intento sin respuesta hace que dudes más de ti mismo y de tu capacidad para conseguir esa oportunidad que tanto deseas.

Te quedaste sin trabajo y no tienes claro por dónde empezar a buscar.
Ha enviado cientos de CV, pero no recibes respuestas.
Llegas a entrevistas finales, pero nunca eres el seleccionado.
Quieres cambiar de trayectoria, pero no sabes cómo posicionarte en un nuevo rubro.
Sientes que tu experiencia no es lo suficientemente atractiva para el mercado.
Tu perfil de LinkedIn no genera oportunidades ni conexiones valiosas.
No sabes cómo hablar de tus logros sin que suene exagerado o poco relevante.
Te cuesta hacer networking y conectar con las personas adecuadas para conseguir entrevistas.
No sabes cómo responder preguntas difíciles en las entrevistas sin sentirte inseguro.

Si te identificas con alguno de estos puntos, es momento de dejar de intentarlo solo y trabajar con una estrategia clara y efectiva.

¿Qué trabajaremos juntos?
Optimización de tu CV y ​​LinkedIn con palabras clave estratégicas (ATS) para que superes filtros y destaques frente a los reclutadores.
Redacción de logros e impacto profesional , para que tu experiencia resalte y genere interés inmediato.
Simulación de entrevistas con feedback en tiempo real, para que aprendas a responder con confianza y seguridad.
Estrategia de networking y contactos , enseñándote cómo generar oportunidades laborales más allá de los portales de empleo.
Definición de tu relación profesional , para que sepas comunicar con claridad quién eres, qué aportas y por qué debes elegirte.
Estrategia para cambios de trayectoria , ayudándote a posicionarte en nuevas industrias o roles sin perder credibilidad.

Cada sesión (7) trabajaremos paso a paso cada uno de estos aspectos para que logres diferenciarte y conseguir nuevas oportunidades laborales.

Con más de 13 años de experiencia , certificada en Coaching Ontológico y Ejecutivo, especialista en empleabilidad, acompaño a profesionales en su transición laboral, ayudándolos a recuperar la confianza, mejorar su estrategia y encontrar oportunidades reales.

Agenda tu sesión exploratoria sin costo.

Esta sesión es una oportunidad para conocernos, entender tu situación y ver si trabajar juntos es lo que realmente necesitas. Además, te contaré en detalle sobre el programa y qué trabajaremos en cada sesión. ver menos

El estrés laboral no solo afecta tu desempeño, sino también tu bienestar y calidad de vida. Sentir que el trabajo te sobrepasa, que las exigencias son inalcanzables o que, pese a tu esfuerzo, nun...ver másca es suficiente, puede generar ansiedad, agotamiento y una sensación de pérdida de control. Si la fatiga, la falta de motivación o la dificultad para concentrarte están afectando tu desempeño y bienestar, es momento de hacer un cambio.

¿Cómo saber si el estrés laboral te está afectando?
Sientes que la carga de trabajo es excesiva y nunca logras desconectar.
La presión por cumplir expectativas te genera ansiedad y miedo al error.
Tienes dificultades para concentrarte o tomar decisiones con claridad.
No recibes reconocimiento por tu esfuerzo y eso afecta tu motivación.
Tu energía ha bajado y cada día se siente más pesado que el anterior.
Te cuesta poner límites y terminas trabajando más de lo que quisieras.
Sientes que no tienes control sobre tu tiempo ni sobre tus prioridades.

El estrés prolongado no solo impacta en tu rendimiento, sino también en tu bienestar emocional y físico. Puede llevarte a un agotamiento extremo, afectar tu confianza y generar problemas en tus relaciones personales.

¿Qué trabajaremos en este programa?

Diagnóstico del estrés y sus causas
Gestión de la presión y la ansiedad
Optimización del tiempo y gestión de prioridades
Establecimiento de límites y equilibrio
Refuerzo de confianza y toma de decisiones

¿Por qué este programa es diferente?
No se trata solo de manejar el estrés con técnicas superficiales, sino de desarrollar habilidades prácticas que te permitan enfrentar la presión de manera sostenible. Mi enfoque combina herramientas de gestión emocional, estrategias de liderazgo personal y metodologías comprobadas para ayudarte a recuperar el control de tu desempeño y bienestar.

No normalices el agotamiento. Reserva tu sesión exploratoria sin costo aquí. ver menos

Liderar y avanzar en tu carrera no siempre es fácil. La falta de claridad, la inseguridad y la presión pueden hacer que te sientas estancado o agotado. Si no estás logrando los resultados que busc...ver másas o el estrés está afectando tu desempeño, es momento de tomar acción.

¿En qué desafíos puedo acompañarte?

Asumir un nuevo rol con seguridad: Has sido promovido o llegaste a un equipo nuevo y no sabes cómo generar autoridad sin afectar relaciones. Te cuesta delegar, posicionarte y tomar decisiones con confianza.

Cambiar de trabajo y avanzar en tu carrera: Sientes que ya no tienes espacio para crecer y no sabes por dónde empezar. Has intentado buscar empleo sin éxito o enfrentas entrevistas con inseguridad.

Superar la inseguridad y mejorar tu comunicación: El miedo al error te frena y sientes que no logras expresarte con claridad. Te cuesta manejar conversaciones difíciles o hacerte escuchar en tu equipo.

Fortalecer tu liderazgo y gestión de equipo: Tu equipo no responde como quisieras, te cuesta generar compromiso y gestionar conflictos. La presión y la falta de alineación están afectando los resultados.

Reducir el estrés laboral y recuperar el equilibrio: Sientes que la carga de trabajo te sobrepasa y no tienes control sobre tu tiempo. La ansiedad, la fatiga y la falta de motivación están afectando tu desempeño.

Aquí en Doctoralia, puedes tomar una sesión exploratoria sin costo para conocernos y conversar sobre tus desafíos.

Reserva tu sesión aquí en Doctoralia ver menos

Gerenciar equipos con un alto nivel de exigencia puede ser abrumador. Como gerente de área o gerente general, probablemente enfrentas la presión constante de obtener resultados mientras busc...ver másas alinear a tu equipo y pares hacia un objetivo común.

Las demandas de tu rol pueden hacer que sientas que estás atrapado entre las expectativas y la necesidad de liderar con efectividad.

*En este programa de Coaching Ejecutivo , abordaremos tus desafíos que hoy enfrentas diseñando un plan estratégico personalizado para potenciar tu liderazgo.

Los principales temas que trabajaremos son:

* Resolución de conflictos para crear un entorno colaborativo.
* Comunicación efectiva que inspire y alinee a tu equipo.
* Mejora continua para mantener resultados sostenibles.
* Planificación estratégica ajustada a tus objetivos.
* Gestión de emociones para liderar con claridad y enfoque.

Los beneficios:

* Incrementar tu capacidad para influir positivamente en tu equipo y pares.
* Identificar y superar brechas que limitan tu desempeño.
* Aprender nuevas habilidades y técnicas de liderazgo.
* Potenciar las prácticas, hábitos y fortalezas que te aportan valor en tu gestión.
* Desarrollar un estilo de liderazgo que inspire confianza y compromiso.

Con más de 13 años de experiencia y certificaciones tales como; coaching ontológico por Newfield y coaching ejecutivo internacional por el CICE, (ambas instituciones avaladas por ICF).
He trabajado con cientos de profesionales como tú, ayudándolos a transformar sus equipos y su impacto organizacional.

Es tu momento de avanzar.

Agenda una sesión exploratoria de 30 minutos (sin costo) y descubre cómo podemos trabajar juntos para llevar tu liderazgo al siguiente nivel. ver menos

Si estás considerando un proceso de coaching, esta sesión de 30 minutos, realizada vía Meet o a través de la plataforma de Doctoralia, es tu oportunidad para resolver todas tus dudas y definir ...ver mássi este acompañamiento es lo que realmente necesitas.

¿Qué abordaremos en esta sesión?

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Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
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Te espero!! ver menos

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¿Qué abordaremos en esta sesión?

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Aclarar si buscas un programa de coaching personal o ejecutivo.
Definir si el programa es particular o para tu empresa.

Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
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No dejes pasar más tiempo, agenda tu sesión sin costo ahora y descubre cómo podemos trabajar juntos para lograr tus objetivos.
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Gerenciar equipos con un alto nivel de exigencia puede ser abrumador. Como gerente de área o gerente general, probablemente enfrentas la presión constante de obtener resultados mientras busc...ver másas alinear a tu equipo y pares hacia un objetivo común.

Las demandas de tu rol pueden hacer que sientas que estás atrapado entre las expectativas y la necesidad de liderar con efectividad.

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Los principales temas que trabajaremos son:

* Resolución de conflictos para crear un entorno colaborativo.
* Comunicación efectiva que inspire y alinee a tu equipo.
* Mejora continua para mantener resultados sostenibles.
* Planificación estratégica ajustada a tus objetivos.
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Los beneficios:

* Incrementar tu capacidad para influir positivamente en tu equipo y pares.
* Identificar y superar brechas que limitan tu desempeño.
* Aprender nuevas habilidades y técnicas de liderazgo.
* Potenciar las prácticas, hábitos y fortalezas que te aportan valor en tu gestión.
* Desarrollar un estilo de liderazgo que inspire confianza y compromiso.

Con más de 13 años de experiencia y certificaciones tales como; coaching ontológico por Newfield y coaching ejecutivo internacional por el CICE, (ambas instituciones avaladas por ICF).
He trabajado con cientos de profesionales como tú, ayudándolos a transformar sus equipos y su impacto organizacional.

Es tu momento de avanzar.

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Sabes que eres bueno/a en lo que haces y que puedes hacerlo aún mejor, pero las cosas no fluyen.
Las críticas llegan, las dudas crecen y la presión aumenta.

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Recibes críticas sobre tu forma de liderar.
La confianza en tu liderazgo se ha debilitado.
Cada decisión parece un riesgo y la inseguridad crece.

Tomar decisiones, gestionar equipos y lograr resultados se ha convertido en un desafío.

Ahora, imagina tener un plan estratégico basado en tus desafíos, con pasos claros, sintiéndote seguro en cada decisión y logrando que tu equipo esté comprometido contigo.

Con este proceso lograrás:
Confianza en tu toma de decisiones.
Un equipo alineado y motivado.
Resultados visibles y sostenibles que respalden tu gestión.
Un plan estratégico para liderar con impacto.

Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.
Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

Si te identificas con esta situación, agenda una sesión exploratoria sin costo y veamos juntos si este proceso es para ti.
Te espero! María Esther ver menos

¿Buscas trabajo y no sabes por dónde empezar?

La incertidumbre de estar sin empleo o querer cambiar de rumbo profesional puede ser abrumadora. Tal vez sientes que hiciste todo lo posible, pero na...ver másda funciona. Las semanas pasan, el ánimo cae y cada intento sin respuesta hace que dudes más de ti mismo y de tu capacidad para conseguir esa oportunidad que tanto deseas.

Te quedaste sin trabajo y no tienes claro por dónde empezar a buscar.
Ha enviado cientos de CV, pero no recibes respuestas.
Llegas a entrevistas finales, pero nunca eres el seleccionado.
Quieres cambiar de trayectoria, pero no sabes cómo posicionarte en un nuevo rubro.
Sientes que tu experiencia no es lo suficientemente atractiva para el mercado.
Tu perfil de LinkedIn no genera oportunidades ni conexiones valiosas.
No sabes cómo hablar de tus logros sin que suene exagerado o poco relevante.
Te cuesta hacer networking y conectar con las personas adecuadas para conseguir entrevistas.
No sabes cómo responder preguntas difíciles en las entrevistas sin sentirte inseguro.

Si te identificas con alguno de estos puntos, es momento de dejar de intentarlo solo y trabajar con una estrategia clara y efectiva.

¿Qué trabajaremos juntos?
Optimización de tu CV y ​​LinkedIn con palabras clave estratégicas (ATS) para que superes filtros y destaques frente a los reclutadores.
Redacción de logros e impacto profesional , para que tu experiencia resalte y genere interés inmediato.
Simulación de entrevistas con feedback en tiempo real, para que aprendas a responder con confianza y seguridad.
Estrategia de networking y contactos , enseñándote cómo generar oportunidades laborales más allá de los portales de empleo.
Definición de tu relación profesional , para que sepas comunicar con claridad quién eres, qué aportas y por qué debes elegirte.
Estrategia para cambios de trayectoria , ayudándote a posicionarte en nuevas industrias o roles sin perder credibilidad.

Cada sesión (7) trabajaremos paso a paso cada uno de estos aspectos para que logres diferenciarte y conseguir nuevas oportunidades laborales.

Con más de 13 años de experiencia , certificada en Coaching Ontológico y Ejecutivo, especialista en empleabilidad, acompaño a profesionales en su transición laboral, ayudándolos a recuperar la confianza, mejorar su estrategia y encontrar oportunidades reales.

Agenda tu sesión exploratoria sin costo.

Esta sesión es una oportunidad para conocernos, entender tu situación y ver si trabajar juntos es lo que realmente necesitas. Además, te contaré en detalle sobre el programa y qué trabajaremos en cada sesión. ver menos

El estrés laboral no solo afecta tu desempeño, sino también tu bienestar y calidad de vida. Sentir que el trabajo te sobrepasa, que las exigencias son inalcanzables o que, pese a tu esfuerzo, nun...ver másca es suficiente, puede generar ansiedad, agotamiento y una sensación de pérdida de control. Si la fatiga, la falta de motivación o la dificultad para concentrarte están afectando tu desempeño y bienestar, es momento de hacer un cambio.

¿Cómo saber si el estrés laboral te está afectando?
Sientes que la carga de trabajo es excesiva y nunca logras desconectar.
La presión por cumplir expectativas te genera ansiedad y miedo al error.
Tienes dificultades para concentrarte o tomar decisiones con claridad.
No recibes reconocimiento por tu esfuerzo y eso afecta tu motivación.
Tu energía ha bajado y cada día se siente más pesado que el anterior.
Te cuesta poner límites y terminas trabajando más de lo que quisieras.
Sientes que no tienes control sobre tu tiempo ni sobre tus prioridades.

El estrés prolongado no solo impacta en tu rendimiento, sino también en tu bienestar emocional y físico. Puede llevarte a un agotamiento extremo, afectar tu confianza y generar problemas en tus relaciones personales.

¿Qué trabajaremos en este programa?

Diagnóstico del estrés y sus causas
Gestión de la presión y la ansiedad
Optimización del tiempo y gestión de prioridades
Establecimiento de límites y equilibrio
Refuerzo de confianza y toma de decisiones

¿Por qué este programa es diferente?
No se trata solo de manejar el estrés con técnicas superficiales, sino de desarrollar habilidades prácticas que te permitan enfrentar la presión de manera sostenible. Mi enfoque combina herramientas de gestión emocional, estrategias de liderazgo personal y metodologías comprobadas para ayudarte a recuperar el control de tu desempeño y bienestar.

No normalices el agotamiento. Reserva tu sesión exploratoria sin costo aquí. ver menos

Liderar y avanzar en tu carrera no siempre es fácil. La falta de claridad, la inseguridad y la presión pueden hacer que te sientas estancado o agotado. Si no estás logrando los resultados que busc...ver másas o el estrés está afectando tu desempeño, es momento de tomar acción.

¿En qué desafíos puedo acompañarte?

Asumir un nuevo rol con seguridad: Has sido promovido o llegaste a un equipo nuevo y no sabes cómo generar autoridad sin afectar relaciones. Te cuesta delegar, posicionarte y tomar decisiones con confianza.

Cambiar de trabajo y avanzar en tu carrera: Sientes que ya no tienes espacio para crecer y no sabes por dónde empezar. Has intentado buscar empleo sin éxito o enfrentas entrevistas con inseguridad.

Superar la inseguridad y mejorar tu comunicación: El miedo al error te frena y sientes que no logras expresarte con claridad. Te cuesta manejar conversaciones difíciles o hacerte escuchar en tu equipo.

Fortalecer tu liderazgo y gestión de equipo: Tu equipo no responde como quisieras, te cuesta generar compromiso y gestionar conflictos. La presión y la falta de alineación están afectando los resultados.

Reducir el estrés laboral y recuperar el equilibrio: Sientes que la carga de trabajo te sobrepasa y no tienes control sobre tu tiempo. La ansiedad, la fatiga y la falta de motivación están afectando tu desempeño.

Aquí en Doctoralia, puedes tomar una sesión exploratoria sin costo para conocernos y conversar sobre tus desafíos.

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¿Nuevo rol, mucha presión y pocas respuestas.?

Si te ascendieron, pasaste de ser colega a jefe. Si llegaste a un equipo nuevo, necesitas posicionarte con claridad rápidamente. En ambos casos, deb...ver máses tomar el control desde el día uno, pero nadie te da un manual para hacerlo.

Te enfrentas a situaciones difíciles y no sabes cómo comunicarte con claridad y autoridad.
No tienes total claridad sobre el alcance de tu rol, cuáles son los objetivos del área y qué espera realmente la compañía de ti.
Necesitas generar autoridad y confianza sin romper la relación con quienes antes eran tus pares.
Las primeras conversaciones con tu jefatura y tus nuevos pares son clave, pero no sabes cómo abordarlas.
Te cuesta delegar, aún no sabes en quién apoyarte ni cómo asegurarte de que las cosas se hagan bien.
Debes tomar decisiones rápido, pero sin una estrategia clara, cada paso se siente como un riesgo.

Este cambio de rol no solo pone a prueba tu capacidad técnica, sino también tu habilidad para posicionarte, comunicarte con impacto y generar credibilidad en tu equipo y en la organización.

Ahora, imagina comenzar este nuevo rol con claridad, con un plan estratégico que te permitirá tomar decisiones con seguridad, aprender rápidamente lo que implica tu posición y empezar a mostrar tu aporte de valor en el corto plazo.

¿Qué lograrás con este programa?
Un plan de acción paso a paso con foco en los desafíos específicos que enfrentas hoy.
Estrategias para gestionar tus emociones (miedo, incertidumbre, estrés, angustia) y mantener el control.
Aprender a identificar a quién y qué delegar para sentirte confiado y generar confianza en tu equipo.
Herramientas para una toma de decisiones efectiva y alineada con tu rol.
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Saber cómo abordar las primeras conversaciones con tu jefatura, nuevos pares y equipo, marcando el rumbo desde el inicio.
Mayor visibilidad y reconocimiento en la empresa al demostrar liderazgo desde el primer día.

Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.

Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

No tienes que resolverlo solo/a.

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Cada rol profesional tiene desafíos únicos que pueden generar estrés, frustración y desgaste emocional.
Con 13 años de experiencia, he acompañado a cientos de profesionales a alcanzar sus objetiv...ver másos con una metodología comprobada y resultados concretos en el corto plazo. Mi trabajo se centra en comprender estos "dolores" que afectan a los profesionales y entrenarlos con herramientas efectivas para superar sus desafíos y avanzar con confianza.

Si te identificas con alguna de estas situaciones, esta sesión exploratoria es para ti:

** Sientes que has tocado techo y quieres cambiar de trabajo. (Empleabilidad y transición profesional)
** Has sido promovido y te sientes con poca claridad e inseguro sobre cómo asumir este desafío. (Onboarding a una nueva jefatura)
** Dudas de tus habilidades, tienes miedo de cometer errores, te cuesta comunicarte o resolver conflictos y sientes inseguridad en tu rol. (Coaching para profesionales – seguridad, confianza y comunicación)
** Eres jefe o gerente y estás siendo cuestionado en tu gestión, enfrentas dificultades para alinear equipos, mejorar la comunicación o resolver conflictos internos. (Coaching ejecutivo – liderazgo y gestión de equipos)
** Sientes que el entorno laboral te consume, estás agotado y sin energía. (Gestión del estrés y bienestar emocional)

No tienes por qué enfrentar estos desafíos solo. Agenda tu sesión exploratoria (sin costo) aquí en Doctoralia y descubre cómo podemos trabajar juntos para lograr cambios reales y sostenibles en tu carrera y bienestar. ver menos

Si estás considerando un proceso de coaching, esta sesión de 30 minutos, realizada vía Meet o a través de la plataforma de Doctoralia, es tu oportunidad para resolver todas tus dudas y definir ...ver mássi este acompañamiento es lo que realmente necesitas.

¿Qué abordaremos en esta sesión?

Despejar dudas sobre mi acompañamiento como coach.
Explorar tus expectativas e identificar si este acompañamiento es lo que necesitas.
Aclarar si buscas un programa de coaching personal o ejecutivo.
Definir si el programa es particular o para tu empresa.

Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
** Valores, metodología, duración y estructura de las sesiones.
** Cómo funciona el proceso en general y los pasos a seguir.

No dejes pasar más tiempo, agenda tu sesión sin costo ahora y descubre cómo podemos trabajar juntos para lograr tus objetivos.
Te espero!! ver menos

Si estás considerando un proceso de coaching, esta sesión de 30 minutos, realizada vía Meet o a través de la plataforma de Doctoralia, es tu oportunidad para resolver todas tus dudas y definir ...ver mássi este acompañamiento es lo que realmente necesitas.

¿Qué abordaremos en esta sesión?

Despejar dudas sobre mi acompañamiento como coach.
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Aclarar si buscas un programa de coaching personal o ejecutivo.
Definir si el programa es particular o para tu empresa.

Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
** Valores, metodología, duración y estructura de las sesiones.
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Sesión Exploratoria sin costo – El Primer Paso para Lograr el Cambio que Necesitas:
Si sientes que algo no está funcionando en tu carrera, pero no sabes por dónde empezar, esta sesión es para ti.
...ver másLa sesión exploratoria de 30 minutos es un espacio sin costo donde conversaremos sobre tu situación actual, lo que te está frenando y cómo puedes avanzar con mayor claridad y seguridad.

En esta conversación personalizada:
** Hablaremos sobre los desafíos que estás enfrentando y cómo están afectando tu gestión.
** Identificaremos qué habilidades necesitas fortalecer para lograr tus objetivos.
** Te mostraré cómo el coaching puede ayudarte con herramientas concretas y accionables.
** Definiremos juntos los próximos pasos para que empieces a ver cambios reales.

No tienes que hacerlo solo/a.
Agenda aquí en Doctoralia tu sesión exploratoria y descubre cómo podemos trabajar juntos para desbloquear tu potencial y avanzar en tu carrera. ver menos

Gerenciar equipos con un alto nivel de exigencia puede ser abrumador. Como gerente de área o gerente general, probablemente enfrentas la presión constante de obtener resultados mientras busc...ver másas alinear a tu equipo y pares hacia un objetivo común.

Las demandas de tu rol pueden hacer que sientas que estás atrapado entre las expectativas y la necesidad de liderar con efectividad.

*En este programa de Coaching Ejecutivo , abordaremos tus desafíos que hoy enfrentas diseñando un plan estratégico personalizado para potenciar tu liderazgo.

Los principales temas que trabajaremos son:

* Resolución de conflictos para crear un entorno colaborativo.
* Comunicación efectiva que inspire y alinee a tu equipo.
* Mejora continua para mantener resultados sostenibles.
* Planificación estratégica ajustada a tus objetivos.
* Gestión de emociones para liderar con claridad y enfoque.

Los beneficios:

* Incrementar tu capacidad para influir positivamente en tu equipo y pares.
* Identificar y superar brechas que limitan tu desempeño.
* Aprender nuevas habilidades y técnicas de liderazgo.
* Potenciar las prácticas, hábitos y fortalezas que te aportan valor en tu gestión.
* Desarrollar un estilo de liderazgo que inspire confianza y compromiso.

Con más de 13 años de experiencia y certificaciones tales como; coaching ontológico por Newfield y coaching ejecutivo internacional por el CICE, (ambas instituciones avaladas por ICF).
He trabajado con cientos de profesionales como tú, ayudándolos a transformar sus equipos y su impacto organizacional.

Es tu momento de avanzar.

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No tienes total claridad sobre el alcance de tu rol, cuáles son los objetivos del área y qué espera realmente la compañía de ti.
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Las primeras conversaciones con tu jefatura y tus nuevos pares son clave, pero no sabes cómo abordarlas.
Te cuesta delegar, aún no sabes en quién apoyarte ni cómo asegurarte de que las cosas se hagan bien.
Debes tomar decisiones rápido, pero sin una estrategia clara, cada paso se siente como un riesgo.

Este cambio de rol no solo pone a prueba tu capacidad técnica, sino también tu habilidad para posicionarte, comunicarte con impacto y generar credibilidad en tu equipo y en la organización.

Ahora, imagina comenzar este nuevo rol con claridad, con un plan estratégico que te permitirá tomar decisiones con seguridad, aprender rápidamente lo que implica tu posición y empezar a mostrar tu aporte de valor en el corto plazo.

¿Qué lograrás con este programa?
Un plan de acción paso a paso con foco en los desafíos específicos que enfrentas hoy.
Estrategias para gestionar tus emociones (miedo, incertidumbre, estrés, angustia) y mantener el control.
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Saber cómo abordar las primeras conversaciones con tu jefatura, nuevos pares y equipo, marcando el rumbo desde el inicio.
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Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.

Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

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Las críticas llegan, las dudas crecen y la presión aumenta.

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La confianza en tu liderazgo se ha debilitado.
Cada decisión parece un riesgo y la inseguridad crece.

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Ahora, imagina tener un plan estratégico basado en tus desafíos, con pasos claros, sintiéndote seguro en cada decisión y logrando que tu equipo esté comprometido contigo.

Con este proceso lograrás:
Confianza en tu toma de decisiones.
Un equipo alineado y motivado.
Resultados visibles y sostenibles que respalden tu gestión.
Un plan estratégico para liderar con impacto.

Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.
Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

Si te identificas con esta situación, agenda una sesión exploratoria sin costo y veamos juntos si este proceso es para ti.
Te espero! María Esther ver menos

El estrés laboral no solo afecta tu desempeño, sino también tu bienestar y calidad de vida. Sentir que el trabajo te sobrepasa, que las exigencias son inalcanzables o que, pese a tu esfuerzo, nun...ver másca es suficiente, puede generar ansiedad, agotamiento y una sensación de pérdida de control. Si la fatiga, la falta de motivación o la dificultad para concentrarte están afectando tu desempeño y bienestar, es momento de hacer un cambio.

¿Cómo saber si el estrés laboral te está afectando?
Sientes que la carga de trabajo es excesiva y nunca logras desconectar.
La presión por cumplir expectativas te genera ansiedad y miedo al error.
Tienes dificultades para concentrarte o tomar decisiones con claridad.
No recibes reconocimiento por tu esfuerzo y eso afecta tu motivación.
Tu energía ha bajado y cada día se siente más pesado que el anterior.
Te cuesta poner límites y terminas trabajando más de lo que quisieras.
Sientes que no tienes control sobre tu tiempo ni sobre tus prioridades.

El estrés prolongado no solo impacta en tu rendimiento, sino también en tu bienestar emocional y físico. Puede llevarte a un agotamiento extremo, afectar tu confianza y generar problemas en tus relaciones personales.

¿Qué trabajaremos en este programa?

Diagnóstico del estrés y sus causas
Gestión de la presión y la ansiedad
Optimización del tiempo y gestión de prioridades
Establecimiento de límites y equilibrio
Refuerzo de confianza y toma de decisiones

¿Por qué este programa es diferente?
No se trata solo de manejar el estrés con técnicas superficiales, sino de desarrollar habilidades prácticas que te permitan enfrentar la presión de manera sostenible. Mi enfoque combina herramientas de gestión emocional, estrategias de liderazgo personal y metodologías comprobadas para ayudarte a recuperar el control de tu desempeño y bienestar.

No normalices el agotamiento. Reserva tu sesión exploratoria sin costo aquí. ver menos

Liderar y avanzar en tu carrera no siempre es fácil. La falta de claridad, la inseguridad y la presión pueden hacer que te sientas estancado o agotado. Si no estás logrando los resultados que busc...ver másas o el estrés está afectando tu desempeño, es momento de tomar acción.

¿En qué desafíos puedo acompañarte?

Asumir un nuevo rol con seguridad: Has sido promovido o llegaste a un equipo nuevo y no sabes cómo generar autoridad sin afectar relaciones. Te cuesta delegar, posicionarte y tomar decisiones con confianza.

Cambiar de trabajo y avanzar en tu carrera: Sientes que ya no tienes espacio para crecer y no sabes por dónde empezar. Has intentado buscar empleo sin éxito o enfrentas entrevistas con inseguridad.

Superar la inseguridad y mejorar tu comunicación: El miedo al error te frena y sientes que no logras expresarte con claridad. Te cuesta manejar conversaciones difíciles o hacerte escuchar en tu equipo.

Fortalecer tu liderazgo y gestión de equipo: Tu equipo no responde como quisieras, te cuesta generar compromiso y gestionar conflictos. La presión y la falta de alineación están afectando los resultados.

Reducir el estrés laboral y recuperar el equilibrio: Sientes que la carga de trabajo te sobrepasa y no tienes control sobre tu tiempo. La ansiedad, la fatiga y la falta de motivación están afectando tu desempeño.

Aquí en Doctoralia, puedes tomar una sesión exploratoria sin costo para conocernos y conversar sobre tus desafíos.

Reserva tu sesión aquí en Doctoralia ver menos

¿Buscas trabajo y no sabes por dónde empezar?

La incertidumbre de estar sin empleo o querer cambiar de rumbo profesional puede ser abrumadora. Tal vez sientes que hiciste todo lo posible, pero na...ver másda funciona. Las semanas pasan, el ánimo cae y cada intento sin respuesta hace que dudes más de ti mismo y de tu capacidad para conseguir esa oportunidad que tanto deseas.

Te quedaste sin trabajo y no tienes claro por dónde empezar a buscar.
Ha enviado cientos de CV, pero no recibes respuestas.
Llegas a entrevistas finales, pero nunca eres el seleccionado.
Quieres cambiar de trayectoria, pero no sabes cómo posicionarte en un nuevo rubro.
Sientes que tu experiencia no es lo suficientemente atractiva para el mercado.
Tu perfil de LinkedIn no genera oportunidades ni conexiones valiosas.
No sabes cómo hablar de tus logros sin que suene exagerado o poco relevante.
Te cuesta hacer networking y conectar con las personas adecuadas para conseguir entrevistas.
No sabes cómo responder preguntas difíciles en las entrevistas sin sentirte inseguro.

Si te identificas con alguno de estos puntos, es momento de dejar de intentarlo solo y trabajar con una estrategia clara y efectiva.

¿Qué trabajaremos juntos?
Optimización de tu CV y ​​LinkedIn con palabras clave estratégicas (ATS) para que superes filtros y destaques frente a los reclutadores.
Redacción de logros e impacto profesional , para que tu experiencia resalte y genere interés inmediato.
Simulación de entrevistas con feedback en tiempo real, para que aprendas a responder con confianza y seguridad.
Estrategia de networking y contactos , enseñándote cómo generar oportunidades laborales más allá de los portales de empleo.
Definición de tu relación profesional , para que sepas comunicar con claridad quién eres, qué aportas y por qué debes elegirte.
Estrategia para cambios de trayectoria , ayudándote a posicionarte en nuevas industrias o roles sin perder credibilidad.

Cada sesión (7) trabajaremos paso a paso cada uno de estos aspectos para que logres diferenciarte y conseguir nuevas oportunidades laborales.

Con más de 13 años de experiencia , certificada en Coaching Ontológico y Ejecutivo, especialista en empleabilidad, acompaño a profesionales en su transición laboral, ayudándolos a recuperar la confianza, mejorar su estrategia y encontrar oportunidades reales.

Agenda tu sesión exploratoria sin costo.

Esta sesión es una oportunidad para conocernos, entender tu situación y ver si trabajar juntos es lo que realmente necesitas. Además, te contaré en detalle sobre el programa y qué trabajaremos en cada sesión. ver menos

Si estás considerando un proceso de coaching, esta sesión de 30 minutos, realizada vía Meet o a través de la plataforma de Doctoralia, es tu oportunidad para resolver todas tus dudas y definir ...ver mássi este acompañamiento es lo que realmente necesitas.

¿Qué abordaremos en esta sesión?

Despejar dudas sobre mi acompañamiento como coach.
Explorar tus expectativas e identificar si este acompañamiento es lo que necesitas.
Aclarar si buscas un programa de coaching personal o ejecutivo.
Definir si el programa es particular o para tu empresa.

Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
** Valores, metodología, duración y estructura de las sesiones.
** Cómo funciona el proceso en general y los pasos a seguir.

No dejes pasar más tiempo, agenda tu sesión sin costo ahora y descubre cómo podemos trabajar juntos para lograr tus objetivos.
Te espero!! ver menos

Si estás considerando un proceso de coaching, esta sesión de 30 minutos, realizada vía Meet o a través de la plataforma de Doctoralia, es tu oportunidad para resolver todas tus dudas y definir ...ver mássi este acompañamiento es lo que realmente necesitas.

¿Qué abordaremos en esta sesión?

Despejar dudas sobre mi acompañamiento como coach.
Explorar tus expectativas e identificar si este acompañamiento es lo que necesitas.
Aclarar si buscas un programa de coaching personal o ejecutivo.
Definir si el programa es particular o para tu empresa.

Es importante que sepas que esta no es una sesión de coaching, sino un espacio para que obtengas la claridad necesaria antes de dar el siguiente paso.

En esta sesión también podrás conocer más detalles sobre:

** El programa de coaching que te interesa.
** Valores, metodología, duración y estructura de las sesiones.
** Cómo funciona el proceso en general y los pasos a seguir.

No dejes pasar más tiempo, agenda tu sesión sin costo ahora y descubre cómo podemos trabajar juntos para lograr tus objetivos.
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Liderar y avanzar en tu carrera no siempre es fácil. La falta de claridad, la inseguridad y la presión pueden hacer que te sientas estancado o agotado. Si no estás logrando los resultados que busc...ver másas o el estrés está afectando tu desempeño, es momento de tomar acción.

¿En qué desafíos puedo acompañarte?

Asumir un nuevo rol con seguridad: Has sido promovido o llegaste a un equipo nuevo y no sabes cómo generar autoridad sin afectar relaciones. Te cuesta delegar, posicionarte y tomar decisiones con confianza.

Cambiar de trabajo y avanzar en tu carrera: Sientes que ya no tienes espacio para crecer y no sabes por dónde empezar. Has intentado buscar empleo sin éxito o enfrentas entrevistas con inseguridad.

Superar la inseguridad y mejorar tu comunicación: El miedo al error te frena y sientes que no logras expresarte con claridad. Te cuesta manejar conversaciones difíciles o hacerte escuchar en tu equipo.

Fortalecer tu liderazgo y gestión de equipo: Tu equipo no responde como quisieras, te cuesta generar compromiso y gestionar conflictos. La presión y la falta de alineación están afectando los resultados.

Reducir el estrés laboral y recuperar el equilibrio: Sientes que la carga de trabajo te sobrepasa y no tienes control sobre tu tiempo. La ansiedad, la fatiga y la falta de motivación están afectando tu desempeño.

Aquí en Doctoralia, puedes tomar una sesión exploratoria sin costo para conocernos y conversar sobre tus desafíos.

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¿Nuevo rol, mucha presión y pocas respuestas.?

Si te ascendieron, pasaste de ser colega a jefe. Si llegaste a un equipo nuevo, necesitas posicionarte con claridad rápidamente. En ambos casos, deb...ver máses tomar el control desde el día uno, pero nadie te da un manual para hacerlo.

Te enfrentas a situaciones difíciles y no sabes cómo comunicarte con claridad y autoridad.
No tienes total claridad sobre el alcance de tu rol, cuáles son los objetivos del área y qué espera realmente la compañía de ti.
Necesitas generar autoridad y confianza sin romper la relación con quienes antes eran tus pares.
Las primeras conversaciones con tu jefatura y tus nuevos pares son clave, pero no sabes cómo abordarlas.
Te cuesta delegar, aún no sabes en quién apoyarte ni cómo asegurarte de que las cosas se hagan bien.
Debes tomar decisiones rápido, pero sin una estrategia clara, cada paso se siente como un riesgo.

Este cambio de rol no solo pone a prueba tu capacidad técnica, sino también tu habilidad para posicionarte, comunicarte con impacto y generar credibilidad en tu equipo y en la organización.

Ahora, imagina comenzar este nuevo rol con claridad, con un plan estratégico que te permitirá tomar decisiones con seguridad, aprender rápidamente lo que implica tu posición y empezar a mostrar tu aporte de valor en el corto plazo.

¿Qué lograrás con este programa?
Un plan de acción paso a paso con foco en los desafíos específicos que enfrentas hoy.
Estrategias para gestionar tus emociones (miedo, incertidumbre, estrés, angustia) y mantener el control.
Aprender a identificar a quién y qué delegar para sentirte confiado y generar confianza en tu equipo.
Herramientas para una toma de decisiones efectiva y alineada con tu rol.
Desarrollo de habilidades clave como comunicación, asertividad y empatía.
Saber cómo abordar las primeras conversaciones con tu jefatura, nuevos pares y equipo, marcando el rumbo desde el inicio.
Mayor visibilidad y reconocimiento en la empresa al demostrar liderazgo desde el primer día.

Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.

Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

No tienes que resolverlo solo/a.

Agenda una sesión exploratoria sin costo y veamos juntos si este programa es lo que necesitas para dar el paso con éxito. ver menos

¿Buscas trabajo y no sabes por dónde empezar?

La incertidumbre de estar sin empleo o querer cambiar de rumbo profesional puede ser abrumadora. Tal vez sientes que hiciste todo lo posible, pero na...ver másda funciona. Las semanas pasan, el ánimo cae y cada intento sin respuesta hace que dudes más de ti mismo y de tu capacidad para conseguir esa oportunidad que tanto deseas.

Te quedaste sin trabajo y no tienes claro por dónde empezar a buscar.
Ha enviado cientos de CV, pero no recibes respuestas.
Llegas a entrevistas finales, pero nunca eres el seleccionado.
Quieres cambiar de trayectoria, pero no sabes cómo posicionarte en un nuevo rubro.
Sientes que tu experiencia no es lo suficientemente atractiva para el mercado.
Tu perfil de LinkedIn no genera oportunidades ni conexiones valiosas.
No sabes cómo hablar de tus logros sin que suene exagerado o poco relevante.
Te cuesta hacer networking y conectar con las personas adecuadas para conseguir entrevistas.
No sabes cómo responder preguntas difíciles en las entrevistas sin sentirte inseguro.

Si te identificas con alguno de estos puntos, es momento de dejar de intentarlo solo y trabajar con una estrategia clara y efectiva.

¿Qué trabajaremos juntos?
Optimización de tu CV y ​​LinkedIn con palabras clave estratégicas (ATS) para que superes filtros y destaques frente a los reclutadores.
Redacción de logros e impacto profesional , para que tu experiencia resalte y genere interés inmediato.
Simulación de entrevistas con feedback en tiempo real, para que aprendas a responder con confianza y seguridad.
Estrategia de networking y contactos , enseñándote cómo generar oportunidades laborales más allá de los portales de empleo.
Definición de tu relación profesional , para que sepas comunicar con claridad quién eres, qué aportas y por qué debes elegirte.
Estrategia para cambios de trayectoria , ayudándote a posicionarte en nuevas industrias o roles sin perder credibilidad.

Cada sesión (7) trabajaremos paso a paso cada uno de estos aspectos para que logres diferenciarte y conseguir nuevas oportunidades laborales.

Con más de 13 años de experiencia , certificada en Coaching Ontológico y Ejecutivo, especialista en empleabilidad, acompaño a profesionales en su transición laboral, ayudándolos a recuperar la confianza, mejorar su estrategia y encontrar oportunidades reales.

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Esta sesión es una oportunidad para conocernos, entender tu situación y ver si trabajar juntos es lo que realmente necesitas. Además, te contaré en detalle sobre el programa y qué trabajaremos en cada sesión. ver menos

El estrés laboral no solo afecta tu desempeño, sino también tu bienestar y calidad de vida. Sentir que el trabajo te sobrepasa, que las exigencias son inalcanzables o que, pese a tu esfuerzo, nun...ver másca es suficiente, puede generar ansiedad, agotamiento y una sensación de pérdida de control. Si la fatiga, la falta de motivación o la dificultad para concentrarte están afectando tu desempeño y bienestar, es momento de hacer un cambio.

¿Cómo saber si el estrés laboral te está afectando?
Sientes que la carga de trabajo es excesiva y nunca logras desconectar.
La presión por cumplir expectativas te genera ansiedad y miedo al error.
Tienes dificultades para concentrarte o tomar decisiones con claridad.
No recibes reconocimiento por tu esfuerzo y eso afecta tu motivación.
Tu energía ha bajado y cada día se siente más pesado que el anterior.
Te cuesta poner límites y terminas trabajando más de lo que quisieras.
Sientes que no tienes control sobre tu tiempo ni sobre tus prioridades.

El estrés prolongado no solo impacta en tu rendimiento, sino también en tu bienestar emocional y físico. Puede llevarte a un agotamiento extremo, afectar tu confianza y generar problemas en tus relaciones personales.

¿Qué trabajaremos en este programa?

Diagnóstico del estrés y sus causas
Gestión de la presión y la ansiedad
Optimización del tiempo y gestión de prioridades
Establecimiento de límites y equilibrio
Refuerzo de confianza y toma de decisiones

¿Por qué este programa es diferente?
No se trata solo de manejar el estrés con técnicas superficiales, sino de desarrollar habilidades prácticas que te permitan enfrentar la presión de manera sostenible. Mi enfoque combina herramientas de gestión emocional, estrategias de liderazgo personal y metodologías comprobadas para ayudarte a recuperar el control de tu desempeño y bienestar.

No normalices el agotamiento. Reserva tu sesión exploratoria sin costo aquí. ver menos

Sabes que eres bueno/a en lo que haces y que puedes hacerlo aún mejor, pero las cosas no fluyen.
Las críticas llegan, las dudas crecen y la presión aumenta.

Tu equipo no responde como esperas...ver más.
Recibes críticas sobre tu forma de liderar.
La confianza en tu liderazgo se ha debilitado.
Cada decisión parece un riesgo y la inseguridad crece.

Tomar decisiones, gestionar equipos y lograr resultados se ha convertido en un desafío.

Ahora, imagina tener un plan estratégico basado en tus desafíos, con pasos claros, sintiéndote seguro en cada decisión y logrando que tu equipo esté comprometido contigo.

Con este proceso lograrás:
Confianza en tu toma de decisiones.
Un equipo alineado y motivado.
Resultados visibles y sostenibles que respalden tu gestión.
Un plan estratégico para liderar con impacto.

Cuento con más de 13 años acompañando a profesionales en su desarrollo y fortalecimiento como líderes.
Soy certificada por las Escuelas asociadas a ICF: Newfield Network y CICE Coaching Ejecutivo Internacional , lo que me permite trabajar con metodologías probadas para potenciar tu liderazgo y ayudarte a alcanzar tus objetivos con claridad y confianza.

Si te identificas con esta situación, agenda una sesión exploratoria sin costo y veamos juntos si este proceso es para ti.
Te espero! María Esther ver menos

Gerenciar equipos con un alto nivel de exigencia puede ser abrumador. Como gerente de área o gerente general, probablemente enfrentas la presión constante de obtener resultados mientras busc...ver másas alinear a tu equipo y pares hacia un objetivo común.

Las demandas de tu rol pueden hacer que sientas que estás atrapado entre las expectativas y la necesidad de liderar con efectividad.

*En este programa de Coaching Ejecutivo , abordaremos tus desafíos que hoy enfrentas diseñando un plan estratégico personalizado para potenciar tu liderazgo.

Los principales temas que trabajaremos son:

* Resolución de conflictos para crear un entorno colaborativo.
* Comunicación efectiva que inspire y alinee a tu equipo.
* Mejora continua para mantener resultados sostenibles.
* Planificación estratégica ajustada a tus objetivos.
* Gestión de emociones para liderar con claridad y enfoque.

Los beneficios:

* Incrementar tu capacidad para influir positivamente en tu equipo y pares.
* Identificar y superar brechas que limitan tu desempeño.
* Aprender nuevas habilidades y técnicas de liderazgo.
* Potenciar las prácticas, hábitos y fortalezas que te aportan valor en tu gestión.
* Desarrollar un estilo de liderazgo que inspire confianza y compromiso.

Con más de 13 años de experiencia y certificaciones tales como; coaching ontológico por Newfield y coaching ejecutivo internacional por el CICE, (ambas instituciones avaladas por ICF).
He trabajado con cientos de profesionales como tú, ayudándolos a transformar sus equipos y su impacto organizacional.

Es tu momento de avanzar.

Agenda una sesión exploratoria de 30 minutos (sin costo) y descubre cómo podemos trabajar juntos para llevar tu liderazgo al siguiente nivel. ver menos